La direction OTIS a convoqué les organisations syndicales le mardi 28 mai pour entériner le projet d’accord qui prévoit de poser, pour les agents
administratifs et les cadres, un jour de RTT ou de CPA le 10 juin pour la journée dite de solidarité. Les techniciens devront travailler une heure par
jour pendant 7 jours dans les 2 semaines qui suivront le lundi de Pentecôte.La CGT OTIS dénonce l’attitude inquiétante de la Direction des Ressources
Humaines qui instrumentalise la journée de solidarité contre la décision de la majorité des organisations syndicales de ne pas accepter la dévalorisation
du pouvoir d’achat de l’ensemble des salariés OTIS actée par la direction en NAO.
La CGT OTIS refuse toute punition envers les salariés et demande le maintien sans condition du Lundi de Pentecôte comme une jour férié,
chaumé et payé comme pour les années précédentes.Nous appelons à un débrayage massif des salarié-e-s le 28 mai, à partir de
14 heures, pour l’ensemble des catégories sociaux-professionnelles en soutien à la délégation convoquée par la direction pour discuter de ce sujet.
Nous appelons l’ensemble des salariés à se rassembler dans les agences,antennes et bureaux pour réclamer le retour de la journée chaumée et payée.
Après la non prime de fin d’année, la participation en berne, des augmentations salariales en deçà de l‘inflation, la coupe est pleine.
Ensemble, refusons le retour en arrière de nos conditions de vie et de travail.
Tous les moyens sont bons pour taper dans la bourse de ceux qui sont en bas de l’échelle ou encore, de la pyramide. Mais n’oublions que sans fondation l’édifice pourrait bien s’écrouler.